期刊简介
《中国心理卫生杂志（Chinese Mental Health Journal）》以促进心理（精神）卫生各相关学科的交流和发展、促进心理（精神）卫生领域学术理论的创新和心理健康促进应用性新方法的研究和推广、促进全民心理健康水平的提高为办刊宗旨，主要刊登反映我国心理（精神）卫生相关领域最新研究成果的各种形式的论文，报道世界前沿信息，传播心理（精神）卫生新知识等。主要服务对象是从事临床、科研、教育和心理咨询工作的专业人员。 心理（精神）卫生是一个多学科交叉的学术领域，本刊的一个重要特色是涉及的学科范围广，包括临床医学（主要是精神病学）、公共卫生学、心理学、社会学、教育学等学科，在选稿时特别欢迎临床医学与心理学、社会学、教育学方法相结合的应用性研究论文。
职称评审课题必须结题才能算是成果吗？
时间：2023-11-09 09:20:23
在职称评审过程中，加分的方法有很多，课题是其中之一。每个参评人在了解到课题可以增加职称评分后，都会对其加以重视。但是，随着重视程度的提高，意味着每个参评人获得课题的难度也在逐渐增大。同时，为了确保自己准备的职称评审课题与职称要求相符，参评人需要确保课题已经结题并取得了结题证书。
那么，是否只有结题的课题才能算作职称评审的成果呢？
实际上，课题结题证书是证明该课题已经通过验证并结题的证明。如果没有课题结题证书，这个课题通常不能用来评职称，因为它是一个不完整的课题。这意味着该课题的研究并未结束，因此无法用来证明参评人在课题研究方面取得了成果。
如果课题没有结题，参评人就无法获得课题结题证书，也无法证明自己在课题研究方面做出了成绩。而未结题的课题，仍处于申报或研究阶段，对于参评人的科研贡献是无法确定的。因为申报的课题有可能未被立项，正在研究的课题也有可能未结题。只能说参评人正在为课题研究做出贡献，但这种贡献是否被认可，还需要看课题结题证书来证明。因此，在职称评审中，课题是需要结题的。
完成一个课题并结题需要一定的时间。每个课题都是先启动，然后申报立项，再进行深入研究，最后结题。这个过程通常需要2-4年的时间。这就要求参评人至少提前2年申报职称评审课题，以确保在职称评审前能够及时结题并获得相应的加分。